Pengelolaan sumber daya manusia (SDM) di perguruan tinggi bukanlah pekerjaan yang sederhana. Kampus harus mengelola data dosen, tenaga kependidikan, hingga staf pendukung dengan karakteristik, status kepegawaian, dan kebutuhan administrasi yang berbeda-beda. Tanpa sistem yang terintegrasi, proses ini sering kali menjadi lambat, tidak efisien, dan rawan...